A ADUFRGS-Sindical apoia mais uma vez e se engaja na campanha Novembro Azul, que dedica o mês à conscientização dos homens sobre os cuidados com a saúde, com ênfase no diagnóstico precoce do câncer de próstata, o mais frequente em homens brasileiros depois do câncer de pele.
O diretor de Assuntos Sindicais da ADUFRGS-Sindical, Jairo Bolter, representou o Sindicato no Dia de Luta do Servidor Público, no final da tarde de quinta-feira, 28, em frente ao Palácio Piratini. Organizada pela CUT-RS, centrais sindicais e Frente dos Servidores Públicos (FSP-RS), a mobilização intensificou a luta contra a aprovação da PEC 32/2020, da Reforma administrativa, que desmonta os serviços públicos à população, especialmente saúde e educação. “Vamos seguir mobilizados em defesa da educação pública, gratuita, inclusiva e de qualidade”, reforçou Bolter.
Preenchimento do formulário não será obrigatório, apenas em casos específicos
Durante reunião online com a ADUFRGS-Sindical, na manhã desta sexta-feira, 29, a Reitoria da Universidade de Ciências da Saúde de Porto Alegre decidiu aceitar as sugestões do Sindicato sobre a Instrução Normativa 90, que trata do retorno gradual ao trabalho presencial. “Entendemos que o preenchimento do formulário da IN 90 não se aplica a todos, mas sim aos servidores do grupo de risco ou àqueles que se enquadram em situações específicas”, afirmou o presidente da ADUFRGS-Sindical, Lúcio Vieira. “Na reunião, a Reitoria aceitou nosso posicionamento, manifestando que vai rever e refazer as orientações da IN 90”, destacou.
A ADUFRGS-Sindical preparou uma pesquisa de satisfação para saber a opinião de seus associados/as sobre questões que contribuem para a construção de uma gestão eficiente, transparente e sustentável, que represente e mobilize sua base. Essa é uma etapa importante na conquista da certificação ISO 9001 para consolidar um sindicato independente e zeloso com seu patrimônio.
A Reitoria da Universidade Federal do Rio Grande do Sul (UFRGS) não acatou a recomendação do seu próprio Comitê Covid de adotar o passaporte vacinal para o retorno presencial das atividades na instituição. A ADUFRGS-Sindical apoia a medida de segurança sanitária recomendada pelo comitê.
A parceria entre a ADUFRGS-Sindical e a CRESOL vai beneficiar os associados/as com a prestação de serviços financeiros e ainda irá fomentar o empreendedorismo e a geração de trabalho e renda. O acordo foi formalizado durante reunião na quarta-feira, 27, com a presença do diretor de Assuntos Sindicais do Sindicato, Jairo Bolter, do diretor de Tesouraria, Eduardo Rolim, do vice-presidente da CRESOL Gerações, Gelson José Ferrari, do coordenador da CRESOL Metropolitana, Inácio Benincka, e do gerente de contas Marcelo Couto.
Dentro da Semana do Servidor do Campus Caxias do Sul do Instituto Federal do Rio Grande do Sul (IFRS), na tarde de quarta-feira, 27, o diretor tesoureiro da ADUFRGS-Sindical, Eduardo Rolim, proferiu a palestra virtual “Os Impactos da Proposta de Reforma Administrativa para os Servidores”.
Na sexta-feira, 29, a ADUFRGS-Sindical realiza reunião com a Reitoria da Universidade Federal de Ciências da Saúde de Porto Alegre (UFCSPA) sobre aplicação da Instrução Normativa (IN) 90, que trata do retorno gradual ao trabalho presencial. O encontro acontece em modo virtual, às 11h da manhã. O Sindicato recomenda que os professores e professoras da UFCSPA não preencham nenhum documento antes do resultado da reunião.
No dia 26 de outubro de 2021 chegou a nós, da ADUFRGS-Sindical, a informação de um Edital de Contratação de Professores Voluntários para a Universidade Estadual do Estado do Rio Grande do Sul – UERGS (Editais Números: 01 a 019/2021). Resolvemos vir a público, de posse dessas informações, repudiar a forma encontrada pela Gestão da Universidade e do Governo do Estado do Rio Grande do Sul para solucionar um problema recorrente há anos na Universidade, qual seja: falta de professores.